Normalt sett er det ingen andre enn arbeidsgiver og den ansatte som har et eksemplar av arbeidsavtalen. Så hvis du ikke finner din arbeidsavtale, er det kun arbeidsgiver eller evt. personalavdelingen som kan gi deg en kopi av den.
Hvor finner jeg husleiekontrakten min?
Dersom du som utleier har forvaltning vil du finne kontrakten under “dokumentasjon” inne på selve leieforholdet når denne er ferdig signert av begge parter.
Hvordan finne kontrakt på Finn?
Den digitale kontrakten gir deg mulighet til å signere digitalt – helt uten printer, skanner eller papir. Smart, ikke sant? Du finner kontrakten inne på annonsesiden på den aktuelle annonsen, rett under “send melding” knappen.
Hva står i kontrakten?
Arbeidskontrakten, eller arbeidsavtalen, er en kontrakt mellom deg og arbeidsgiver. Den sier noe om hvilke vilkår dere har blitt enige om knyttet til blant annet lønn, oppgaver, arbeidstid og hvor du skal jobbe.
Hvor kan jeg se kontrakten min? – Related Questions
Kan man få lønn uten kontrakt?
Alle ansatte har krav på en skriftlig arbeidsavtale. Uansett om du er fast eller midlertidig ansatt. Det er ingen unntak fra denne regelen.
Har ikke fått kontrakt?
Alle arbeidstakere har rett til vern etter loven selv uten arbeidsavtale. Du har rettigheter etter loven selv om du kun har en muntlig avtale med din arbeidsgiver. Din arbeidsgiver må da følge arbeidsmiljølovens regler hvilket innebærer at du ikke kan bli sagt opp på dagen.
Hva må være med i en kontrakt?
En beskrivelse av arbeidet, eller arbeidstakerens tittel, stilling eller arbeidskategori. Tidspunktet for arbeidsforholdets begynnelse. Forventet varighet dersom arbeidsforholdet er midlertidig. Eventuelle prøvetidsbestemmelser.
Hva bør være med i en arbeidskontrakt?
Arbeidsavtalen skal gi en beskrivelse av arbeidet. Alternativt kan arbeidsavtalen opplyse om arbeidstakerens tittel, stilling eller arbeidskategori. ev. avtale om særlig arbeidstidsordning etter reglene om redusert arbeidstid, fleksibel arbeidstid osv.
Hva er en gyldig kontrakt?
For at det skal være inngått en bindende avtale må det være fremsatt et tilbud om å inngå en avtale, som er akseptert av mottaker innen en bestemt akseptfrist. Avtale er kommet i stand når både tilbud og aksept viser at partene er enige om både å inngå en rettslig forpliktende avtale, og er enige om avtalens innhold.
Er kontrakt og avtale det samme?
En juridisk avtale innebærer en enighet mellom to eller flere parter om hvordan rettslige forhold skal løses. Avtale betyr det samme som kontrakt.
Kan man slutte på dagen uten arbeidskontrakt?
Ja, du kan slutte i en jobb uten å ha en arbeidsavtale. Du vil imidlertid ha en oppsigelsestid må minst en måned fra og med den første dagen i den neste måneden etter oppsigelsestidspunktet.
Kan man lage egen kontrakt?
Det foreligger ingen formelle krav til kontrakter; En enkel kjøpskontrakt på et stykke papir med innholdet i avtalen og signaturen til begge parter er et gyldig juridisk dokument, og derfor kan du selv skrive kontrakter.
Kan arbeidsgiver trekke tilbake kontrakt?
Svar: Så lenge arbeidsforholdet ikke er inngått og arbeidet ikke er påbegynt, så må man falle tilbake på avtalelovens regler. Det vil si at arbeidsgiver er bundet av tilbudet som er gitt deg, og kan kun trekke det tilbake så lenge det ikke er kommet til søkerens kunnskap.
Hvor lenge kan man tenke på et jobbtilbud?
Et tilsettingsbrev har vanligvis svarfrist på en til to uker. Når det er sendt, kan jobbtilbudet ikke trekkes tilbake. Derfor betyr det at du ikke har noe å tape ved å gå i forhandlinger – så lenge du ikke fremmer det som et ultimatum.
Hvordan si opp jobben på en god måte?
Du bør alltid
si opp jobben skriftlig.
Du har derimot en del rettigheter og plikter under oppsigelsen:
- Du skal levere skriftlig oppsigelse.
- Oppsigelsestiden er som oftest på 14 dager hvis du er i prøveperioden, eller 3 måneder hvis du har kontrakt.
- Du har krav på en skriftlig attest fra bedriften.
Hva skjer hvis man bryter en arbeidskontrakt?
Når arbeidstaker bryter arbeidskontrakten ved å fantegå, kan du som arbeidsgiver foreta trekk i arbeidstakers lønn og feriepenger, jf. arbeidsmiljøloven § 14-15(2)(e). Trekkadgangen forutsetter at imidlertid at du har lidt et økonomisk tap som følge av at arbeidstakeren har fantegått.
Skal lønn stå i kontrakt?
Spesifiser lønn og andre godtgjørelser. Det skal stå i avtalen hvilken lønn du skal ha ved arbeidsforholdets begynnelse, og også eventuelle tillegg og andre godtgjørelser som kommer i tillegg til lønnen. Det kan for eksempel være pensjonsrettigheter og kost- eller nattgodtgjørelse.
Hvor mye lønn ved oppsigelse?
Krav på utbetaling av lønn i oppsigelsestiden
Hovedregelen og utgangspunktet er at arbeidsgiver plikter å utbetale lønn til arbeidstaker også i denne perioden. Dette er under forutsetning av at arbeidstakerens plikt til arbeid står. Arbeidstaker har således krav på lønn etter oppsigelse.
Kan man si nei til jobb etter intervju?
Du trenger ikke å bekymre deg. Det er helt vanlig å si nei til et jobbtilbud selv om man har virket interessert på et intervju. Ofte har du jo heller ikke mulighet til å vurdere om du har lyst på jobben før etter et intervju.
Hvordan vet du at intervjuet gikk bra?
Det finnes en rekke ulike tegn som tyder på at intervjuet gikk bra. Du bør blant annet se på arbeidsgiveren (eller intervjueren) sitt kroppsspråk. Hvis vedkommende smiler og virker positiv, er dette alltid et godt tegn. Et annet positivt tegn, er at intervjuet varer lengre enn hva som opprinnelig var planlagt.